La prime de maternité fait partie des "Plus" du Régime Professionnel de Santé.
Elle est attribuée en cas de naissance ou adoption, pour tout enfant du salarié ou de son conjoint, partenaire PACS ou concubin.
Le montant varie en fonction du niveau de garantie du contrat d'entreprise ou individuel.
Vous pouvez ajouter votre enfant à votre contrat santé : le droit aux prestations est ouvert dès le jour de sa naissance.
Pour en bénéficier, vous devez nous communiquer l’acte de naissance de votre enfant depuis votre compte personnel , rubrique "Mes opérations", cliquez sur "Faire une nouvelle demande".
